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招聘早教中心园长有哪些要求

 2024年04月24日  阅读 666  评论 0

摘要:聘请早教园长合同书尊敬的雇主:鉴于您希望聘请一位早教园长来管理您的早教中心,我们编写了以下合同书,以确保双方权益和责任得到明确规定。1.1您的职位将是早教中心园长,您将负责整个早教中心的日常管理和运营

聘请早教园长合同书

尊敬的雇主:

鉴于您希望聘请一位早教园长来管理您的早教中心,我们编写了以下合同书,以确保双方权益和责任得到明确规定。

1.1 您的职位将是早教中心园长,您将负责整个早教中心的日常管理和运营。

1.2 您需负责制定并执行教学计划、招聘和管理员工、与家长沟通等工作。

2.1 工作时间: 每周工作40小时,具体工作时间另行商议。

2.2 工作地点: 早教中心所在地。

3.1 您的月薪为XXX元,每年涨幅根据您的绩效而定。

3.2 您将享受国家规定的社会保险及其他福利待遇。

4.1 您需要确保早教中心的日常运营顺利进行,保证教学质量。

4.2 您需要管理员工,协调园所内部关系,处理突发事件。

本次合同期为一年,双方双方可协商续签。

6.1 如果您的工作表现不符合要求,公司保留解雇您的权利。

6.2 如果您主动提出离职,需提前一个月书面通知公司。

7.1 您需对公司的商业机密和敏感信息保密。

当您仔细阅读并理解以上内容后,请签署以下合同:

个人姓名:___________________________

签名:___________________________

日期:___________________________

公司代表:___________________________

签名:___________________________

日期:___________________________

希望这份合同书能够为您和雇主建立一个明确的工作关系,祝您在新的工作岗位上取得成功!

版权声明:本文为 “心一设计网” 原创文章,转载请附上原文出处链接及本声明;

原文链接:https://chenjiani.com/post/13470.html

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